來源：
瀏覽：（） 點贊：（） 評論：（）
職業(yè)病賠償標準得了一期塵肺賠償情況如下：根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定塵肺一期享受以下待遇：塵肺一期，肺功能正常構(gòu)成七級傷殘；塵肺I期伴肺功能輕度損傷及（或）輕度低氧血癥構(gòu)成6級傷殘。疾控中心檢查塵肺一期，還須勞動能力鑒定委員會確定傷殘等級。七級傷殘，工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為13個月本人工資。勞動合同終止或者解除由工傷保險基金支付一次性醫(yī)療補助金，用人單位支付一次性就業(yè)補助金，具體標準由各省市規(guī)定。六級傷殘，工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為16個月本人工資。保留勞動關(guān)系，由用人單位安排適當工作；難以安排工作的，由用人單位按本人工資60%且不低于當?shù)刈畹凸べY標準按月發(fā)給傷殘津貼直至退休，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
1.
醫(yī)療費:因患職業(yè)病進行診療所需費用,由工傷保險基金按照規(guī)定標準支付;
2.
住院伙食補助費:由用人單位按照當?shù)匾蚬霾罨锸硺藴实囊欢ū壤Ц?
3.
康復費:由工傷保險基金按照規(guī)定標準支付;
4.
殘疾用具費:因殘疾需要配置輔助器具的,所需費用由工傷保險基金按照普及型輔助器具標準支付;
5.
停工留薪期待遇:原工資、福利待遇不變,由用人單位支付
1、工傷醫(yī)療及康復待遇：包括塵肺病治療及相關(guān)補助待遇（住院伙食補助費、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費）、工傷康復待遇、安裝配置傷殘輔助器具待遇等。
2、停工留薪期待遇：塵肺病工傷職工需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月，傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)批準可適當延長，但延長不得超過12個月。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。
3、傷殘待遇：根據(jù)勞動能力鑒定的勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度等級不同，塵肺病工傷職工可享受分級的一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金和生活護理費等。
4、工亡待遇：塵肺病傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因塵肺病病因死亡的，其近親屬可享受喪葬補助金和供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補助金；一級到四級塵肺病傷殘職工在停工留薪期期滿后死亡的，其近親屬可以享受喪葬補助金和供養(yǎng)親屬撫恤金。相關(guān)費用的支付標準參閱《工傷保險條例》。
塵肺病賠償標準包括工傷醫(yī)療待遇以及職工因工傷而支出的住院伙食補助費、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費等，一并由用人單位支付停工留薪期內(nèi)的原工資福利待遇。
塵肺病職工獲得工傷保險待遇后，可以用人單位侵權(quán)按照人身損害向人民法院提起訴訟，要求予以民事賠償。
凡本網(wǎng)注明“來源：職業(yè)病網(wǎng)”的所有作品，轉(zhuǎn)載請注明“來源：職業(yè)病網(wǎng)”。
凡本網(wǎng)注明“來源：XXX（非職業(yè)病網(wǎng)）”的作品，均轉(zhuǎn)載自其它媒體，轉(zhuǎn)載目的在于傳遞更多信息，并不代表本網(wǎng)贊同其觀點和對其真實性負責。
如因作品內(nèi)容、版權(quán)和其它問題需要同本網(wǎng)聯(lián)系的，請在相關(guān)作品刊發(fā)之日起30日內(nèi)進行。
延伸閱讀
發(fā)表評論：
評論
鄭重聲明:本網(wǎng)站信息僅供健康參考,并非醫(yī)療診斷和治療依據(jù),不能代替醫(yī)院和主診醫(yī)生的診斷和治療
.png)
已咨詢:
