從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病

1、職業(yè)病危害，是指對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害因素包括：職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。

2、職業(yè)病危害的化學(xué)物質(zhì) 職業(yè)病危害的化學(xué)物質(zhì)主要包括：重金屬、毒素、致癌物、亞硝胺類等。這些化學(xué)物質(zhì)一旦進(jìn)入人體，無法通過自然排泄而有效消除，長(zhǎng)期積累可導(dǎo)致多種職業(yè)病，如肝癌、黑色素瘤、尿毒癥、錫肺等。為了保護(hù)勞動(dòng)者健康，企業(yè)應(yīng)對(duì)生產(chǎn)過程進(jìn)行全面的掌握，并采取科學(xué)有效的管理和防護(hù)措施。

3、對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病各種危害統(tǒng)稱為職業(yè)危害。因?yàn)閺氖侣殬I(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能接觸和暴露于某些有毒、有害的物質(zhì)，從而導(dǎo)致職業(yè)病的發(fā)生，因此統(tǒng)稱為職業(yè)危害。字面意義是勞動(dòng)的人，是對(duì)從事勞作活動(dòng)一類人的統(tǒng)稱。

4、是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織（以下統(tǒng)稱用人單位）的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其它有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。

5、職業(yè)病危害指對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害因素包括：職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物等因素，以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。

6、職業(yè)病危害，指對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害因素包括：職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物等因素，以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。

7、指對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害因素包括：職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物等因素，以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。

職業(yè)健康管理制度應(yīng)規(guī)定哪些內(nèi)容

1、項(xiàng)目經(jīng)理部需編制職業(yè)健康安全保證計(jì)劃[strong]策劃職業(yè)人員職業(yè)病[/strong]，并經(jīng)分公司或項(xiàng)目管理部審批后實(shí)施。計(jì)劃內(nèi)容涵蓋工程概況、控制程序、控制目標(biāo)、組織結(jié)構(gòu)、職責(zé)權(quán)限、規(guī)章制度、資源配備、安全措施、檢查評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)罰制度、應(yīng)急預(yù)案及人員素質(zhì)及培訓(xùn)要求。為確保施工安全[strong]策劃職業(yè)人員職業(yè)病[/strong]，公司應(yīng)配備必要[strong]策劃職業(yè)人員職業(yè)病[/strong]的資源。

2、日常性的職業(yè)健康安全教育形式多樣[strong]策劃職業(yè)人員職業(yè)病[/strong]，包括每天的班前班后會(huì)上的說明、安全活動(dòng)日、安全生產(chǎn)會(huì)議、事故現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、張貼安全生產(chǎn)招貼畫、宣傳標(biāo)語及標(biāo)志等。各類職業(yè)健康安全教育應(yīng)形成和保存記錄。

3、職業(yè)健康管理制度主要包括以下內(nèi)容[strong]策劃職業(yè)人員職業(yè)病[/strong]：適用范圍與機(jī)構(gòu)設(shè)置：本制度適用于省衛(wèi)生廳批準(zhǔn)的職業(yè)健康檢查范圍。體檢科作為常設(shè)辦事機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)受理申請(qǐng)、組織體檢、匯總分析等。工作原則：職業(yè)健康檢查工作需遵循獨(dú)立性、科學(xué)性、公正性、優(yōu)質(zhì)性、高效性和便民性原則。

4、建立并終生保存放射工作人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。允許放射工作人員查閱、復(fù)印本人的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。放射工作人員的保健津貼和休假等待遇，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

5、未進(jìn)行上崗前體檢的員工不得上崗作業(yè)。體檢結(jié)果顯示有職業(yè)禁忌的員工，禁止從事其禁忌的作業(yè)。不安排未成年人和孕婦從事接觸職業(yè)危害或?qū)μ河泻Φ淖鳂I(yè)。發(fā)現(xiàn)健康損害或需復(fù)查的情況，應(yīng)立即通知員工本人。按照規(guī)定妥善保存職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

職業(yè)病有哪些癥狀表現(xiàn)呢?

職業(yè)病的表現(xiàn)多樣，包括急性、慢性及潛伏性。急性職業(yè)病如吸入刺激性氣體后立即出現(xiàn)不適癥狀，慢性職業(yè)病如矽肺可能數(shù)年后才顯現(xiàn)。同一種毒物在不同濃度下可表現(xiàn)出不同癥狀，如硫化氫急性中毒可導(dǎo)致電擊樣猝死，低濃度下則主要表現(xiàn)為刺激癥狀。職業(yè)病涉及多個(gè)學(xué)科，診斷時(shí)需進(jìn)行綜合性分析。

做油漆匠容易得的職業(yè)病主要包括以下幾種：苯中毒：急性中毒：短期內(nèi)吸入高濃度苯蒸氣可能導(dǎo)致頭暈、頭痛、惡心、嘔吐、興奮、步態(tài)蹣跚等癥狀，嚴(yán)重時(shí)可能出現(xiàn)意識(shí)模糊、昏迷、抽搐、血壓下降，甚至呼吸和循環(huán)衰竭。

塵肺病：這是一種常見的職業(yè)病，主要是因?yàn)殚L(zhǎng)期吸入生產(chǎn)性粉塵或灰塵而導(dǎo)致的肺部疾病。主要的癥狀包括呼吸困難、咳嗽等。在礦山、建筑等行業(yè)中，工人長(zhǎng)期接觸粉塵容易患上此疾病。塵肺病往往對(duì)患者的工作和生活造成嚴(yán)重影響，因此需要特別的防范和治療措施。

了解職業(yè)病的常見癥狀：個(gè)人應(yīng)該了解職業(yè)病的常見癥狀，包括呼吸道疾病、皮膚病、聽力損失、神經(jīng)系統(tǒng)疾病等。如果發(fā)現(xiàn)自己出現(xiàn)了這些癥狀，就要及時(shí)與醫(yī)生聯(lián)系。保持健康的生活方式：個(gè)人應(yīng)該注意保持良好的生活方式，包括均衡飲食、適量運(yùn)動(dòng)、充足睡眠等。

作為一名工廠工人，我們每天面臨著不同的工作挑戰(zhàn)，長(zhǎng)時(shí)間進(jìn)行重復(fù)性勞動(dòng)，這可能會(huì)導(dǎo)致一些職業(yè)病的出現(xiàn)。以下是幾種常見的職業(yè)病及其癥狀： 頸椎病 由于長(zhǎng)時(shí)間坐在工作崗位前，需要低頭或抬頭，頸椎承受的壓力增大。在工作間隙，可能會(huì)感到頸椎酸痛、僵硬等不適，這就是頸椎病的表現(xiàn)。

塵肺病是職業(yè)病中最常見的一種，由于長(zhǎng)期吸入生產(chǎn)性粉塵并在肺內(nèi)潴留，導(dǎo)致肺組織出現(xiàn)彌漫性纖維化。這種癥狀會(huì)使患者出現(xiàn)咳嗽、咳痰、胸痛、呼吸困難等癥狀，嚴(yán)重時(shí)可能導(dǎo)致肺功能衰竭。 職業(yè)性皮膚病是由于長(zhǎng)時(shí)間接觸某些化學(xué)物質(zhì)或者機(jī)械刺激引起的皮膚病，常見的有接觸性皮炎、濕疹等。

職業(yè)病防治制度和操作規(guī)程是什么

1、第三十五條用人單位的主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。

2、加油站職業(yè)病防治操作規(guī)程：為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)職工健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)安全生產(chǎn)，走可持續(xù)發(fā)展道路，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》制定本規(guī)定。按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)，確保職工能依法享受工傷社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)待遇。

3、有毒有害崗位的防護(hù)器材專用柜，如防毒面具、防護(hù)衣、膠鞋、長(zhǎng)膠手套等，應(yīng)有專人保管，車間內(nèi)設(shè)的更衣室、更衣柜等設(shè)施應(yīng)加以保護(hù)，制訂管理制度，確保安全使用。公司應(yīng)對(duì)有毒有害崗位的員工定期安排體檢，對(duì)患有職業(yè)中毒病者，應(yīng)給予治療，對(duì)職業(yè)禁忌過敏人員調(diào)換工種。

4、五）職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度；（六）從業(yè)人員防護(hù)用品管理制度；（七）職業(yè)危害日常監(jiān)測(cè)管理制度；（八）從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度；（九）崗位職業(yè)健康操作規(guī)程；（十）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)危害防治制度。

5、制定職業(yè)病防治方案：建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康監(jiān)護(hù)檔案；建立、健全工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)制度；建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急預(yù)案：組織、協(xié)調(diào)有關(guān)部門完成我廠職業(yè)病防治管理的各項(xiàng)工作。

職業(yè)病危害防治工作年度計(jì)劃應(yīng)包括什么等內(nèi)容

加強(qiáng)對(duì)有害作業(yè)場(chǎng)所的檢查，保證通風(fēng)排毒設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)，并定期維。對(duì)工作的防護(hù)用品定期更換，并監(jiān)督工人在上崗時(shí)佩戴。工人在使用有毒物品時(shí)必須按照正確的操作規(guī)程使用和保管，如發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時(shí)向有關(guān)部門上報(bào)。

職業(yè)病危害防治工作年度計(jì)劃應(yīng)包括什么等內(nèi)容：目標(biāo)、指標(biāo) 、進(jìn)度安排、保障措施、考核評(píng)價(jià)方法。1 建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理組織 職業(yè)衛(wèi)生管理組織應(yīng)由單位負(fù)責(zé)人、工會(huì)負(fù)責(zé)人，安全衛(wèi)生機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及專職或兼職的職業(yè)衛(wèi)生人員組成。職業(yè)衛(wèi)生人員應(yīng)當(dāng)包括各個(gè)層次和級(jí)別。

職業(yè)病危害防治工作年度計(jì)劃應(yīng)包括目標(biāo)、指標(biāo)、進(jìn)度安排、保障措施、考核評(píng)價(jià)方法。資料擴(kuò)展：在生產(chǎn)勞動(dòng)中，接觸生產(chǎn)中使用或產(chǎn)生的有毒化學(xué)物質(zhì)，粉塵氣霧，異常的氣象條件，高低氣壓，噪聲，振動(dòng)，微波，X射線，γ射線，細(xì)菌，霉菌；長(zhǎng)期強(qiáng)迫體位操作，局部組織器官持續(xù)受壓等，均可引起職業(yè)。

職業(yè)衛(wèi)生檔案主要包括工作單位的基本情況，職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的設(shè)置、運(yùn)轉(zhuǎn)和效果，職業(yè)危害因素的濃（強(qiáng)）度監(jiān)測(cè)結(jié)果與分析，職業(yè)性健康檢查的組織和檢查結(jié)果及評(píng)價(jià)。勞動(dòng)者個(gè)人健康檔案主要包括職業(yè)危害接觸史，職業(yè)健康檢查的結(jié)果，職業(yè)病的診斷、處理、治療和療養(yǎng)，職業(yè)危害事故的搶救情況等。

工作場(chǎng)所、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)等職業(yè)病防治的監(jiān)督覆蓋率比2011年提高10%以上，嚴(yán)重職業(yè)病危害案件查處率達(dá)到100%。

用人單位應(yīng)采取哪些職業(yè)病防治措施

有與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng)的設(shè)施[strong]策劃職業(yè)人員職業(yè)病[/strong]；（3）生產(chǎn)布局合理[strong]策劃職業(yè)人員職業(yè)病[/strong]，符合有害與無害作業(yè)分開的原則；（4）有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施；（5）設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護(hù)勞動(dòng)者生理、心理健康的要求；（6）法律、行政法規(guī)和國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護(hù)勞動(dòng)者健康的其他要求。

一般用人單位必須對(duì)勞動(dòng)者防治職業(yè)病采取以下保護(hù)措施[strong]策劃職業(yè)人員職業(yè)病[/strong]：（1）用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施[strong]策劃職業(yè)人員職業(yè)病[/strong]，并為勞動(dòng)者提供個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。用人單位為勞動(dòng)者個(gè)人提供的職業(yè)病防護(hù)用品必須符合防治職業(yè)病的要求；不符合要求的，不得使用。

法律分析[strong]策劃職業(yè)人員職業(yè)病[/strong]：用人單位應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防治管理措施有為勞動(dòng)者創(chuàng)造符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取相應(yīng)的措施保障勞動(dòng)者獲得健全的衛(wèi)生保護(hù)。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》第九條 國(guó)家支持和鼓勵(lì)單位和個(gè)人參與傳染病防治工作。

用人單位應(yīng)當(dāng)采取以下職業(yè)病防治管理措施：建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度 制定職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制：明確各級(jí)管理人員和勞動(dòng)者的職業(yè)衛(wèi)生職責(zé)，確保職業(yè)衛(wèi)生工作有人負(fù)責(zé)、有人管理。

法律主觀：用人單位職業(yè)病防治工作應(yīng)遵循的原則是依法防治，預(yù)防為主，防治結(jié)合，分類管理，綜合治理。根據(jù)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。

首先，用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)立專門的職業(yè)衛(wèi)生管理部門或指定相關(guān)組織，并配備專職或兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)職業(yè)病預(yù)防與管理工作。這有助于確保單位內(nèi)部的職業(yè)衛(wèi)生政策得到有效執(zhí)行。其次，用人單位應(yīng)制定詳細(xì)的職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案。

用人單位應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防治管理措施包括：建立職業(yè)病防治制度和管理體系，明確職業(yè)病防治的責(zé)任部門和責(zé)任人。加強(qiáng)職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)和監(jiān)測(cè)，對(duì)可能發(fā)生職業(yè)病危害的工作環(huán)境進(jìn)行監(jiān)測(cè)，及時(shí)采取措施降低危害。實(shí)施職業(yè)病危害因素控制措施，例如改善工作環(huán)境、提供個(gè)人防護(hù)用品等。